RESPONSABILITÉS

• Produire les documents de réception et d’expédition avec exactitude.
• Contrôler et concilier avec précision les inventaires dans notre système WMS.
• Analyser les écarts dans l’inventaire et mettre en place les mesures correctives.
• Communiquer adéquatement avec les autres départements : superviseurs, équipe transport et gestionnaires.
• Communiquer adéquatement avec la clientèle.

ÉQUIPEMENT

• Suite Microsoft – office, 365.
• WMS. Formation sur place.

PROFIL RECHERCHÉ :

• Sens aiguisé du service clientèle.
• Excellente capacité d’organisation et de planification.
• Capacité à lire et interpréter les documents de réception et d’expédition.
• Capacité à effectuer des calculs et des lectures d’inventaire (identifier PO#, SKU, etc).
• Aptitude à travailler sous pression et à gérer plusieurs priorités simultanément.
• Apte à travailler en équipe.
• Capacité d’analyse et de résolution de problèmes.
• Savoir communiquer en français ou en anglais.
• Ponctualité, professionnalisme et assiduité au travail.

AVANTAGES

• Programme REER avec participation de l’employeur. (Le pourcentage varie selon le poste occupé)
• Salaire compétitif. (Selon expérience)
• Assurances collectives.
• Congés et vacances payés. (Le nombre de journées et semaines varient selon le poste occupé)
• Stationnement sur place.
• Temps plein. Permanent (40h/semaine) : en présentiel, du lundi au vendredi.

*Puisqu’une proportion significative de notre clientèle est située hors Québec, il vous sera essentiel de maîtriser l’anglais quotidiennement dans vos communications au téléphone ou par courriel. Il est donc crucial de posséder un niveau avancé d’anglais afin d’assurer un service de qualité et maintenir des relations solides avec notre clientèle internationale. Ainsi, votre aptitude à communiquer dans cette langue sera valorisée et considérée comme un atout majeur au sein de notre équipe.

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